junior data-analist

Wat ga je doen?

Data is overal om ons heen. De Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies (LO) wil steeds beter gebruik kunnen maken van de data die beschikbaar is en verzameld wordt binnen opsporingsonderzoeken en andere onderdelen van de organisatie. Als junior data-analist identificeer, verken en verzilver je deze kansen.

Als data-analist combineer en interpreteer je verschillende databronnen: data uit gegevensdragers,  beveiligingscamera’s, nummerplaatherkenning boven de snelweg, forensische sporen, maar ook informatie uit lopende en niet-lopende zaken. Dit doe je ten behoeve van de bewijsvoering in individuele opsporingsonderzoeken, maar ook voor inzicht op overkoepelende thema’s zoals excessief geweld. Hierbij doorloop je de stappen van het CSAE-model.  Aan de ene kant adviseer je de opsporingsteams welke databronnen moeten worden gevorderd en aan de andere kant geef je door middel van analyse duiding aan deze bronnen. Uiteraard houd je daarbij rekening met de relevante juridische kaders, daar wordt in de PSI opleiding ook aandacht aan besteedt. Daarnaast ben jij de kenner van het data domein op het team en geef je gevraagd en ongevraagd advies en feedback, aan de teamleiding en je collega’s, met als doel om het beste resultaat te halen bij de opsporing van Zware en Georganiseerde Criminaliteit. Je bent in staat je bevindingen, begrijpelijk vast te leggen. Met jouw inzichten (en eventueel technische vaardigheden) kan jij daaraan bijdragen.

Voor het werk maak je gebruik van complexe tooling waarmee opsporingsdata geanalyseerd kan worden. Met behulp van deze tooling kan jij grote hoeveelheden data inzichtelijk maken en reduceren naar wat essentieel is voor het onderzoek. Met jouw inzicht en technische vaardigheden kan jij aan datagedreven opsporen bijdragen. Het is handig als je kunt programmeren met Python of R, zodat je zelfstandig datasets kunt analyseren, combineren en interpreteren. Met behulp van deze tooling of het zelfstandig bouwen van dashboards kan jij grote hoeveelheden data inzichtelijk maken en reduceren naar wat essentieel is voor het onderzoek. Jouw analytisch speurwerk kan daarin de doorslag geven. Kom je er zelf niet helemaal uit? Dan vind je dat niet erg en weet je in je netwerk die collega te vinden die je verder kan helpen, bijvoorbeeld door de toepassing van data science modellen. Daarvoor leg je contact met de teams die de operatie met dat soort expertise kunnen ondersteunen.

In principe vervul je de functie in dagdiensten. Het recherchewerk is echter onvoorspelbaar. Het werk is soms ad-hoc en onregelmatig, dit vraagt flexibiliteit en de bereidheid om bijvoorbeeld naar andere locaties te reizen. Het kan zijn dat er grote hoeveelheden data in korte tijd onderzocht en geanalyseerd moeten worden. Bij de recherche moet je snel in actie kunnen komen. Ook in de avonduren of 's nachts als het nodig is.

Waar ga je werken?

Je komt te werken bij de afdeling Analyse & Onderzoek (A&O), onderdeel van de LO. Voor deze functies zijn we op zoek naar collega’s die specifiek komen te werken ten behoeve van het generieke opsporingsdeel van de Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies die vanwege schaalgrootte, in meerdere opsporingsteams (met verschillende standplaatsen) is onderverdeeld. Deze teams opereren op dezelfde manier en beschikken over alle dagelijks benodigde onderzoek ondersteuning, inclusief financiële, digitale en data-expertise.

De LO is verantwoordelijk voor de bestrijding van terrorisme, de zware georganiseerde (inter)nationale criminaliteit op drugs, mensenhandel, high tech crime, kinderporno & kindersekstoerisme, milieu, financiële criminaliteit en fraude, internationale misdrijven en de opsporing van voortvluchtige veroordeelden en tbs’ers.

Als data-analist maak je onderdeel uit van het dataplatform de locatie Son en Breugel. Op het dataplatform werk je samen met andere data-analisten en digitaal rechercheurs. Samen maken jullie het verschil in het herkennen van kansen ten behoeve van de bewijsvoering voor operationele onderzoeken en het verkrijgen van inzicht op overkoepelende thema’s zoals excessief geweld.

Met ingang van 1 januari 2024 is de Landelijke Eenheid opgesplitst in twee zelfstandige eenheden, elk met een specifieke taak. Deze functie is ingericht binnen de Eenheid Landelijke Opsporing en Interventies (LO). LO zet zich zowel nationaal als internationaal in voor de bestrijding van ernstige en georganiseerde criminaliteit, terrorisme, buitenlandse inmenging en cybercriminaliteit. Daarnaast ondersteunt LO de politie in heel Nederland met speciale interventies (DSI) en heimelijke operaties.

Wie ben jij?

Het maakt niet uit of je fris van de opleiding komt, of al ervaring hebt als data-analist. Het belangrijkste is dat je een passie hebt voor data, enthousiast bent en je data-kennis wilt inzetten voor de politiepraktijk.

Je bent creatief, toont veel initiatief en weet de kennis van anderen te vinden om zo snel mogelijk tot een zo goed mogelijk resultaat te komen. Je blijft constant leren en vindt dat leuk. We verwachten dat je de complexe tooling waarmee je moet werken snel onder de knie hebt. Het is belangrijk dat je in staat bent om je data-analyses op zo’n manier te verwoorden dat minder technisch onderlegden je goed kunnen volgen. Dat is van belang omdat je collega’s op basis van de resultaten van jouw analyses vervolgstappen in het onderzoek kunnen nemen. Je hebt overtuigingskracht en zorgt ervoor dat er opvolging wordt gegeven aan de resultaten van jouw analyses.

Daarnaast heb je:

• een hbo (bachelor) werk- en denkniveau*;
• ervaring met het werken met grote hoeveelheden data;
• bij voorkeur ervaring met programmeertalen zoals Python;
• ervaring met tooling voor het verwerken van data.

Wat wij bieden

De standplaats is Son en Breugel. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hier bij aan:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 2.888,- en maximaal € 4.714,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist A.

Interesse?

Als je meer informatie over de functie wil hebben bel of mail je met Joke Rooyakkers (06 - 18 66 48 13, joke.rooyakkers@politie.nl)  of Job de Groote (06 - 13 61 04 59, job.de.groote@politie.nl).  Als je meer informatie over de sollicitatieprocedure wil hebben neem je contact op met Marjolein Bovens, recruiter (06 - 18 16 38 17, marjolein.bovens@politie.nl).

Solliciteer uiterlijk 29 april 2024 via de sollicitatiebutton.

Wat verder belangrijk is

• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity en test je digitale skills in de Cybercrime Challenge op http://it.kombijdepolitie.nl/.

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.

Solliciteren