data-analist Zeehavenpolitie

Wat ga je doen?

Als data-analist bij de Zeehavenpolitie verwerk en interpreteer je diverse soorten data: gegevens uit telefoons, laptops, beveiligingscamera’s, maar ook de nummerplaatherkenning boven de snelweg, forensische sporen, informatie uit lopende en niet-lopende zaken. Je legt verbanden en vertaalt deze naar inzichten en adviezen voor de operatie. Soms op verzoek van het team, soms op eigen initiatief. Je analyseert databronnen die iets zeggen over een of meerdere (mogelijke) daders. Ook ontdek je patronen in een bepaald type misdaad in het havengebied. Dankzij jouw werk hebben rechercheurs meer of betere aanknopingspunten in hun onderzoek en kunnen collega’s effectiever ingezet worden. Daarnaast werk je actief samen data scientisten en ontwikkelaars van Team Rendement Operationele Informatie (TROI) van de Eenheid Zeeland-West-Brabant om betere en/of nieuwe tooling te ontwikkelen. Samen vormen jullie een onverslaanbaar team dat de grenzen van data-analyse verlegt en innovatieve oplossingen bedenkt voor de complexe uitdagingen in het zeehavengebied.

Waar ga je werken?

De Zeehavenpolitie bestaat uit opsporingsmedewerkers, ‘geüniformeerde ‘wijkagenten, intelligencemedewerkers en adviserende en ondersteunende medewerkers. Dit is een nieuw team dat als tijdelijke werkorganisatie is ingericht voor de duur van twee jaar. Op dit moment worden voorbereidingen getroffen om dit onderdeel structureel in te richten binnen de staande organisatie van onze eenheid. Vooruitlopend daarop word je geplaatst op de formatie van de districtsrecherche Zeeland en van daaruit op basis van een tijdelijke tewerkstelling geplaatst op die tijdelijke werkorganisatie. Na deze twee jaar keer je terug naar de districtsrecherche.

Je plaats van tewerkstelling wordt het kantoor van het Integrale Beroepsvaardigheids Training (IBT) centrum, gevestigd in de haven van Borssele aan de Finlandweg 1 te Nieuwdorp. De dagelijkse functionele sturing en personeelszorg komt te liggen bij de teamchef Zeehavenpolitie. De districtschef van Zeeland is het verantwoordelijk sectorhoofd voor de Zeehavenpolitie.

Wie ben jij?

Je hebt natuurlijk een passie voor data! Je kunt met grote hoeveelheden data werken en complexe inzichten op een heldere manier presenteren. Je bent daarnaast communicatief vaardig; je hebt een talent om data-inzichten te vertalen naar begrijpelijke taal voor al je collega's, ongeacht hun kennisniveau op het gebied van data. Daarnaast ben je een teamspeler pur sang. Je gedijt in een omgeving waarin samenwerking centraal staat.

Verder heb je:

• hbo (bachelor) werk- en denkniveau*
• aantoonbare ervaring als data-analist;
• aantoonbare ervaring met programmeren (in Python of R);
• bij voorkeur ervaring met Cyper Query Language van Neo4J.

Wat wij bieden

De standplaats is Nieuwdorp. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hier bij aan:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 2.888,- en maximaal € 4.714,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist A.

Interesse?

Bel met Eric Nagelkerke, teamchef (06 - 51 85 29 87) als je meer informatie over de functie wilt hebben. 
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel of mail je met Marjolein Bovens, recruiter (06 - 18 16 38 17, marjolein.bovens@politie.nl).

Solliciteer uiterlijk 13 mei 2024 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

Wat verder belangrijk is

• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Zoek je wat meer informatie over datagedreven werken bij de politie? Neem dan hier eens een kijkje: https://kombijde.politie.nl/vakgebieden/ict/patronen-ontdekken.
• Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity en test je digitale skills in de Cybercrime Challenge op http://it.kombijdepolitie.nl/.

* Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.

Solliciteren