arrestantenbeveiliger - Team Arrestantentaken

Wat ga je doen?

Als arrestantenbeveiliger heb je een veelzijdige baan in de arrestantenzorg. Jij bent de verbindende factor in het cellencomplex en in de cellen van de rechtbank, waarbij je verantwoordelijk bent voor de verzorging van ingesloten personen. Denk aan het begeleiden van deze personen naar de luchtplaats, maar ook het verstrekken van medicatie. Je controleert de identiteit, fouilleert en beheert afgenomen goederen. Ook neem je DNA af. Bovendien regel jij het contact met familie, advocaten en instanties. Je hebt daarin een dienstverlenende instelling. Je gaat werken in onregelmatige diensten en op feestdagen. Bij de politie sta je per slot van rekening 24/7 voor onze burgers klaar! Bekijk hier onze video van het werk als arrestantenbeveiliger!

Waar ga je werken?

Jij gaat aan de slag bij de Afdeling Arrestantentaken in de Eenheid Den Haag. Samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor een goede gang van zaken in de cellencomplexen.

Ons team bestaat uit 215 fte betrokken medewerkers en voert werkzaamheden uit in drie cellencomplexen in Den Haag, Gouda en Leiden (gezamenlijk 96 cellen) en ophoudkamers in het Paleis van Justitie, Den Haag. Het team is verantwoordelijk voor de intake, het verzorgen en bewaken van arrestanten. Bij de werkzaamheden in het Paleis van Justitie ben je ook aanwezig bij zittingen en je bewaakt de veiligheid van openbare gebieden in het Paleis van Justitie.  Ook bestaat een groot deel van ons werk uit het vervoeren van arrestanten, denk aan het vervoer tussen penitentiaire inrichting (PI) naar het Paleis van Justitie en de cellencomplexen. Je kunt ingezet worden bij het vervoer van arrestanten bij grootschalige demonstraties of evenementen of je wordt ingezet bij de arrestanten afhandeling (ARAF), waar grote aantallen aangehouden personen naar toe gebracht worden vanuit die grootschalige demonstraties of evenementen.

Afdeling Arrestantentaken kenmerkt zich als loyaal en betrokken en herbergt een schat aan specialistische kennis en ervaring. Eigen regie staat bij ons hoog in het vaandel: zelfstandig werken en denken. Maar er is ook ruimte om taakaccenten op te pakken als je daar aan toe bent. De leiding is hierbij vooral coachend en faciliterend. We vinden het heel belangrijk dat je jezelf kunt zijn en dat collega's elkaar aanvullen juist doordat iedereen verschillend is.

Wie ben jij?

Je hebt een sterke persoonlijkheid, verantwoordelijkheidsgevoel en je laat niet over je heen lopen. Je maakt snel contact met mensen, ook van andere culturen, en kunt je in hun situatie inleven. Als de situatie daarom vraagt pas jij je gemakkelijk aan. Onder druk blijf je effectief presteren en handel je zorgvuldig volgens vastgestelde protocollen. Je bent gericht op samenwerking en altijd behulpzaam voor jouw collega's.

Daarnaast beschik jij over een goede lichamelijke conditie. Om je hierop goed voor te bereiden, bekijk deze video. Ook ben je bij aanvang van de sollicitatieprocedure minimaal 17,5 jaar oud.

Verder heb je:

• vmbo/mbo 2- werk- en denkniveau*;
• bij voorkeur een rijbewijs B.

Wat wij bieden

De standplaats is Den Haag, Gouda of Leiden. Er is ruimte voor 8 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week. Je krijgt een interne opleiding om bevoegd- en gecertificeerd te raken voor jouw nieuwe takenpakket. Vanwege de doorontwikkeling van deze opleiding, zou het kunnen dat je die elders in het land moet volgen (reistijd en opleidingsduur vallen onder je dienstverband).

Je ontvangt vanaf het moment dat je start met de interne opleiding tot arrestantenbeveiliger direct salaris. De opleiding bestaat uit een BOA-, RTGB-, rij en vuurwapenopleiding en duurt ongeveer 20 weken. Zo ben je allround inzetbaar bij alle taken die behoren bij de functie van arrestantenverzorger.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling na een jaar omgezet in een vaste aanstelling.

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 2.470,- en maximaal € 3.676,- (schaal 5 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).
• reiskosten naar de praktijkplek en de opleidingslocatie.

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is assistent beveiliging B.

Interesse?

Voor deze functie vindt een informatieavond plaats op woensdag 24 april 2024 om 19.00 uur in Den Haag. Meld je hiervoor aan bij Toon Kokshoorn: toon.kokshoorn@politie.nl. Na aanmelding ontvang je een bevestiging met meer informatie, waaronder de definitieve locatie.

Mail met Judith Helderman, teamchef of Ferry Uding, teamchef (dhg.dros.aat.cop@politie.nl), voor meer informatie over de functie.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.

Solliciteer uiterlijk 3 mei 2024 via de sollicitatiebutton.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Let op! Laat in je motivatiebrief duidelijk weten:

• of je in het bezit bent van het boa-getuigschrift;
• of je in het bezit bent van een rijbewijs (categorie B);
• per wanneer je beschikbaar bent.

Wat verder belangrijk is

• Een assessment is onderdeel van de selectieprocedure. Het assessment bestaat uit een cognitieve test en taaltest, sporttest en psychologisch onderzoek.
• Een medische keuring en betrouwbaarheidsonderzoek maken deel uit van de selectieprocedure.
• De opleiding begint in week 1 van 2025.
• Ben je in het bezit van een geldig boa-diploma? Dan heb je vrijstelling van de taaltest en de cognitieve capaciteitentoets.
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.

* Je hebt een diploma op vmbo/mbo 2-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv én een officiële functiebeschrijving of ander document waaruit blijkt dat de uitgevoerde functie op het gevraagde niveau is.

Solliciteren